付子健_环球网校主讲:中级经济师、人力资源管理师、二级人力资源师

付子健北京航空航天大学管理学硕士，高级人力资源管理师，北京邮电大学、北京理工大学等多所高校特聘讲师。曾为国家电网、中国华电集团、大唐集团等500强企业提供培训服务，积累了近10年的教学培训经验。博学多才，教学严谨，擅长把抽象问题简单化，复杂问题生活化。突出重点，去繁从简。

教学严谨突出重点实战经验丰富

课程试听评价(1473)

中级经济师
二级造价工程师
一级人力资源师
二级人力资源师
人力资源业务合作伙伴(HRBP)
人力资源经理

中级经济师
人力资源管理师
二级人力资源师

中级人力资源管理专业知识与实务

课程介绍试听
绩效评价技术试听
中级人力-备考指导-1 试听
中级人力-备考指导-2 试听

人力资源师-专业技能(二级）

第一章：人力资源规划第一节：企业组织结构的设计与变革（一）试听
第一章：人力资源规划第一节：企业组织结构的设计与变革（三）试听
第一章：人力资源规划第一节：企业组织结构的设计与变革（二）试听
第一章：人力资源规划（一）试听
第一章：人力资源规划（二）试听
《专业技能》应试技巧（一）试听

人力资源师-理论知识(二级）

基础知识第一章：劳动经济学（一）试听
第一章：劳动经济学试听

人力资源师-初学总指导

二级备考指导（一）试听
职业道德讲解（一）试听

人力资源师-综合评审(二级）

论文写作方法及答辩环节（需在考试前写论文）（一）试听

人力资源师二级

备考指导（一）试听
第一章：劳动经济学（一）试听
考场论文写作方法（不用提前写，考试时考场写）（一）试听
第一章：人力资源规划第一节：企业组织结构的设计与变革（四）试听
第一章：人力资源规划第一节：企业组织结构的设计与变革（三）试听
第一章：人力资源规划第一节：企业组织结构的设计与变革（二）试听
第一章：人力资源规划第一节：企业组织结构的设计与变革（一）试听
第一章：劳动经济学试听
2018年11月人力资源管理师二级考后真题点评试听