当前位置： 首页 > 二级建造师 > 建设工程法规及相关知识 > 劳动者可以立即解除劳动合同且无需事先告知用人单位的情形是（ ）。

1.【单选题】

劳动者可以立即解除劳动合同且无需事先告知用人单位的情形是（    ）。

A

用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件

B

用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动

C

用人单位未及时足额支付劳动报酬

D

用人单位制定的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者的权益

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参考答案: B

题目解析:

【内容考查】本题考查的是劳动合同的解除和终止

【选项分析】用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。


本题解析反馈: 没看懂 看懂

考核知识点:

劳动合同的履行、变更、解除和终止2019

试题难度:

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