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1.【多选题】

薪酬管理的作用包括（ ）。

A
保障企业战略落地，改善经营绩效
B
支持企业变革
C
塑造和强化企业文化
D
帮助企业有效控制经营成本
E
直接消除企业全部经营风险
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参考答案: A,B,C,D

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本题共被答744次 正确率为69.086% 易错选项为A

题目解析:

薪酬管理的作用包括：（1）保障企业战略落地，改善企业经营绩效；（2）塑造和强化企业文化；（3）支持企业变革；（4）帮助企业有效控制经营成本。

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