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1.【多选题】

知识点：第六章：劳动关系管理

按劳动争议标的划分，劳动争议可分为（）

A
劳动合同争议
B
权利争议
C
关于劳动安全卫生等的争议
D
利益争议
E
关于劳动报酬、培训、奖惩等因适用条件不同理解与实施发生争议
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参考答案: A,C,E

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本题共被答69次 正确率为52.1739% 易错选项为E

题目解析:

教材P406-407，权利争议和利益争议属于按劳动争议性质划分的。

本题解析反馈: 没看懂 看懂

考核知识点:

第六章：劳动关系管理

试题难度:

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壮壮老师
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