当前位置： 首页 > 三级人力资源师 > 理论知识三级 > 2014年11月人力三级真题理论单选67绩效管理的最终目标是（ ）。

1.【单选题】

绩效管理的最终目标是（ ）。

A

提高组织工作效率

B

改善组织工作氛围

C

为员工的发展提供平台

D

促进企业与员工共同发展

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参考答案: D

题目解析:

P229，绩效管理的最终目标是为了促进企业与员工的共同提高和发展。

本题解析反馈: 没看懂 看懂

考核知识点:

第四章第一节：绩效管理系统的设计

试题难度:

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壮壮老师
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