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2015年三级企业培训师理论知识试题33

更新时间:2015-08-25 09:18:41 来源:环球网校 浏览215收藏107
摘要   【摘要】环球网校温馨提示:企业培训师已进入备考阶段,各位考生在掌握基础知识的基础上要多加练习做题,增加题感,因此小编为三级企业培训师考生整理了“2015年三级企业培训师理论知识试题33”的试题,让三

  【摘要】环球网校温馨提示:企业培训师已进入备考阶段,各位考生在掌握基础知识的基础上要多加练习做题,增加题感,因此小编为三级企业培训师考生整理了“2015年三级企业培训师理论知识试题33”的试题,让三级培训师的考生在考前做到充分的准备,而且多做题也会增强做题的手感,对知识点查缺补漏很有帮助。请各位三级培训师的考生认真做题,“功夫不负有心人”认真付出的总会收到回报。

  编辑推荐:2015年企业培训师三级考试日常练习题汇总

  多选

  1、

  目前,在培训中应用的多媒体设备类型又( ABCDE )

  (A)视觉媒介

  (B)听觉媒介

  (C)触觉媒介

  (D)操作模拟媒介

  (E)远程培训媒体

  2、

  与学科性教学相比,企业培训教学有明显的特点,主要是:( ABCE )

  (A)教学形式的灵活多样

  (B)教学与生产相结合

  (C)培养目标的确定性

  (D)学员积极参与的互动性

  (E)教学的实践性

  3、

  企业培训师在课堂上传递信息、表情达意主要靠( ABC )

  (A)语言

  (B)体态

  (C)板书

  (D)学员积极参与的互动性

  (E)现代多媒体技术

  4、

  在开展培训评估的基础性工作时,要注意把握的要点有( BCD )

  (A)建立评估基础台帐

  (B)制定评估工作实施计划方案

  (C)在清楚了解评估目的的前提下进行信息、资料收集

  (D)信息加工与起草评估方案建议书

  (E)督促教师积极地进行研究,不断提升和完善自我

  5、

  培训评估的社会需求原则的基本含义是( BC )

  (A)根据需要及时调整评估标准

  (B)评估在指导思想上,要以满足社会需要的程度为根本的价值取向

  (C)评估标准的适度超前性

  (D)标准的严肃性

  (E)调查研究

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