2020中国民生银行毕节二级分行社会招聘公告（公司业务部）

中国民生银行于1996年1月12日在北京正式成立，是中国第一家主要由民营企业发起设立的全国性股份制商业银行，也是严格按照中国《公司法》和《商业银行法》设立的一家现代金融企业。

成立23年来，伴随着中国经济快速发展，在广大客户和社会各界的支持下，中国民生银行充分发挥“新银行、新体制”的优势，从当初只有13.8亿元资本金的一家小银行，发展成为一级资本净额超过3800亿元、资产总额超过5.9万亿元、分支机构近3000家、员工近5.6万人的大型商业银行。在英国《银行家》杂志2019年7月发布的全球1000家大银行排名中，中国民生银行位居第28位;在美国《财富》杂志2019年7月发布的世界500强企业排名中，中国民生银行位居第232位。

中国民生银行毕节二级分行是隶属于贵阳分行，2019年6月18日，经中国银保监会批准同意筹备。分行以打造本地区最优质股份制商业银行为目标，秉持“德才兼备、注重实效、用人所长”的用人观念，面向社会诚聘优秀人才。

一、招聘岗位职责及应聘要求

公司业务部

1.公司业务产品经理 1人

(1)岗位职责：

结合分行业务规划和区域特色，协助分行经营机构开展投行业务、交易融资业务和现金管理业务客户资源和金融服务;

管理与维护客户关系，深度拓展潜在销售机会;

管理及维护客户授信，确保授信资产质量优良;

完成各项业务或产品销售任务，收集、反馈市场销售信息。

(2)应聘要求：

年龄35周岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历，金融、经济或财务类相关专业;

具有2年及以上对公信贷业务相关工作经验;

熟悉经济、金融政策，熟悉公司信贷业务和流程;熟悉投行、交易银行、现金管理等产品;

具有项目设计能力、组织推动能力、与行内外机构及人员的沟通协调能力，具有一定文字综合能力和问题解决能力，具备团队合作精神;职业操守好，责任心强。

2.公司业务团队负责人 2人

(1)岗位职责：

负责各公司金融部经营和管理工作，组织公司业务规划、营销和推动;

参与重点客户营销，发展分行重点客户;

管理、培养和指导团队成员拓展客户业务营销，完成公司业务指标。

(2)应聘要求：

年龄40周岁(含)以下，全日制大学本科及以上学历，金融、经济类相关专业;

具有5年及以上银行相关工作经验，3年及以上市场营销经验;

掌握和综合运用银行对公结算、信贷业务等领域的金融产品，具有较强的营销规划、产品组合和创新能力;

熟悉本地市场环境、具备商业银行中层管理经验者优先。

3.公司业务客户经理 4人

(1)岗位职责：

负责拓展并维护公司客户，提供专业金融服务，完成下达的工作任务;

协助或参与产品开发、服务定制和交叉营销，为客户提供系统金融服务方案。

(2)应聘要求：

年龄40周岁(含)以下，大学本科及以上学历;

具有2年及以上银行营销工作经历;

熟悉公司业务操作流程及金融产品，具有良好的财务分析、风险识别和市场拓展能力，掌握相关行业信息与发展动态;

具有强烈的营销意识和较强的市场开拓能力，能够达成相应业绩要求，熟悉本地市场环境者优先。

二、应聘方式及注意事项

(一)登陆中国民生银行官方网站(http：//www.cmbc.com.cn)，点击底部“民生招聘”，进入中国民生银行招聘网站，用本人身份证注册后完成个人简历， 然后申请相应职位。

(二)本次招聘报名仅受理网上报名方式，不接受简历邮递、面呈等其他方式，报名截止时间为2019年11月10日。

(三)中国民生银行对于收集的相关招聘资料将予以严格保密，仅用于处理此次工作申请。招聘过程中，本行不向应聘者收取任何费用，谨防受骗。

(四)我行将通过电子邮件、手机短信通知笔试、面试时间及地点，请应聘者务必提供准确的邮件及通讯方式，并注意及时查收。

(五)应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，民生银行有权取消其录用资格。

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