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2020年二级建造师《工程法规》每日一练(10月29日)

更新时间:2019-10-29 09:07:48 来源:环球网校 浏览229收藏45

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摘要 为了帮助大家备考2020年二级建造师考试,2020二级建造师每日一练将按时更新。2020年二级建造师《工程法规》每日一练(10月29日)已经发布,请考生们认真练习。更多二级建造师考试报名信息请持续关注环球网校二级建造师考试频道。

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2020二级建造师《工程法规》每日一练(10月29日)

1.下列属于无效或部分无效的劳动合同的有( )。

A.报酬较低的劳动合同

B.违反法律、行政法规强制性规定的劳动合同

C.采用欺诈、威胁等手段使对方在违背真实意思的情况下订立的劳动合同

D.未规定明确合同期限的劳动合同

E.劳动内容约定不明确的劳动合同

2.下列劳动合同条款,属于必备条款的是( )。

A.福利待遇

B.休息时间和工作时间

C.试用期

D.补充保险

3. 2013年6月1日王某经面试合格与某开发公司签订了为期5年的劳动合同,并约定了试用期,该试用期最迟至( )。

A.2013年6月30日

B.2013年8月1日

C.2013年12月1日

D.2014年6月1日

【答案解析请翻页查看】

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2020二级建造师《工程法规》每日一练(10月29日)答案

1.【答案】BC

【解析】下列劳动合同无效或者部分无效:(1)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(2)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;(3)违反法律、行政法规强制性规定的。故BC选项正确。

2.【答案】B

【解析】劳动合同应当具备以下条款:(1)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(2)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(3)劳动合同期限;(4)工作内容和工作地点;(5)工作时间和休息休假;(6)劳动报酬;(7)社会保险;(8)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(9)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

3.【答案】C

【解析】《劳动合同法》规定,劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月;劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月;3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月。故选项C正确。

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公共科目:《施工管理》

专业科目:《建筑工程》《机电工程》《公路工程》《市政工程》《水利水电》

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