2020年教师招聘考试笔试备考：记忆

2020年教师招聘考试笔试备考：记忆

一、定义：

是过去经验在人脑中的反映。:

二、种类：

标准1：信息的提取时间 信息编码方式 记忆阶段不同

瞬时记忆

短时记忆

长时记忆

标准2记忆的内容和经验对象

形象记忆：万里长城

逻辑记忆：定理 法则 数学公式

情绪记忆：过去的情感体验

动作记忆：体操动作和舞蹈动作，信息的保持和提取都比较容易，不易遗忘;

标准3信息加工存储的内容不同：陈述性记忆VS程序性记忆

标准4：根据意识的参与程度：外显记忆VS内隐记忆

三、特点：

4个：敏捷性(速度和效率的特征，明确识记的目的，再集中记忆)持久性 (保持特征)准确性(正确和精确的特征)准备性(提取和应用特征)

四、记忆过程：

①识记：

定义：就是通过反复感知从而识别、记住某种事物，并在头脑中留下映象的过程。

分类：有无目的性，可以分为，无意识记和有意识记;按照识记材料的性质和方法，分为机械识记和意义识记;

影响识记效果的因素：

有无明确的识记目的和任务;识记时的态度和情绪状态;活动任务的性质;材料的数量和性质;识记的方法;

②保持与遗忘

识记内容在一定的条件下不能够恢复和提取叫遗忘。按照信息加工学派，遗忘是指信息提取不出或者错误提取;

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