江苏人力资源管理师补贴领取流程

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2021年上半年人力资源管理师考试各省考试时间不同，请关注环球网校人力资源管理师频道，考生关心的江苏人力资源管理师补贴领取流程是什么呢？本文将为您整理，希望会对大家有所帮助！

江苏人力资源管理师补贴领取流程

参保条件：依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费12个月及以上的(2021年12月31日前申请的，申领条件由累计缴纳失业保险费36个月及以上放宽至12个月及以上)。

【补贴标准】

1、职工取得初级(五级)职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过1000元;

2、职工取得中级(四级)职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过1500元;

3、职工取得高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过2000元。

参保职工职业技能补贴标准均不得超过当地核定的同一职业(工种)同一等级培训及鉴定成本。

纳入当地急需紧缺职业(工种)目录的，补贴标准可在培训鉴定成本范围内适当上浮，最高不超过30%。　　同一职业(工种)同一等级只能享受一次技能提升补贴。

【申领时间】

职工在职业资格证书或职业技能等级证书核发之日起12个月内申领。

【申领程序】

1.下载我的南京APP

②注册账号，完成申请。

【现场申报】

职工到参保地失业保险经办机构现场申报的，需提供本人身份证原件及复印件、职业资格证书或职业技能等级证书原件及复印件，填写《参保职工技能提升补贴申领表》。委托企业或培训机构代为申领的，除上述材料外，还需提供《委托申领协议书》。

【发放程序】

经过审核和公示等程序，失业保险经办机构将在12个工作日内将技能提升补贴资金通过银行，拨付到申请职工本人的社会保障卡(或银行卡)上。

了解了江苏人力资源管理师技能提升补贴申请指南，您现在最关心的莫过于2021年人力资源管理师考试报名流程了~

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