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广东省人力资源四级考试时间

更新时间:2022-01-18 16:34:03 来源:环球网校 浏览57收藏17

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摘要 广东省人力资源四级考试时间,根据历年四级人力资源考试时间可知,通常人力资源管理师上半年考试时间一般在5月份,部分地区会在3月份就开始考试;下半年一般在7月份开始报名,考试时间在11月份。详情如下:

广东省人力资源四级考试时间

2022年四级人力资源考试报名时间是什么时候?根据历年四级人力资源考试时间可知,通常人力资源管理师上半年考试时间一般在5月份,部分地区会在3月份就开始考试;下半年一般在7月份开始报名,考试时间在11月份。

待官方发布报名公告后,小编会为大家带来相关资讯,敬请关注我们!您也可以 免费预约短信提醒,届时会短信通知大家2022年广东省人力资源四级考试时间在什么时候。

四级人力资源管理师答题技巧

技巧一

开始答题的时候,不要从第一题开始答题。因为1-25题是职业道德题,所占的分值不多,一道题0.5分都不到,答案也比较模糊,会花费比较多的时间的,这样后面的题可能就不够时间了。

所以,从第26题开始答,最后才来做职业道德的题目,不要因小失大。(很多人习惯是从第一题开始做答的)

技巧二

答题的时候不要过于犹豫,很多考完的学员说自己有多题没有作答。因为总共考试时间才90分钟,有125道题目,平均做一道题分配的时间差不多40几秒钟。

技巧三

答职业道德题目的时候,不要想哪个才是正确答案,因为每个答案都是合理,说得通的,不要根据我们的生活常理去思考。

要从人力资源的角度出发,也就是从人或者管人的角度思考,而不是从物或者管物的角度出发,因为你这是在考人力资源管理师,而不是考其他的资格证。

技巧四

单选题目碰上不知道怎么选,而又不够时间思考的时候,全部选B或者C,因为据老师介绍,每次考试单选题目答案中B和C出现的频率是最高的,这也是出题老师的心理,假如出A多的话,一眼就看到A是正确的,那很多A后面的选项岂不是白出了。

技巧五

做多选题时,假如有些题目选择项有个别选项的你能肯定是错误的,而其他选项你无法确定是正确的,那就把那几个你无法确定的都选,把肯定的去掉。

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