2022年考人力资源管理师有用吗

近期，总有考生会咨询：考人力资源管理师有用吗？回答是肯定的。考人力资源管理师有用。

首先，目前，在各类企事业单位招聘中，人力资源管理人才是最不缺找到好工作的。就业前景一片甚好：

前景一：总经理或职业经理人

前景二：转岗到业务部门

前景三：知识管理总监

前景四：咨询专业人士

其次，考了人力资源管理师证书后的作用主要有三个：

1、升职加薪 现阶段的人力资源管理师在市场中处于一个供不应求的状态，尤其是高级别证书。所以它的薪资待遇都非常不错，不过想要成功任职这份薪资高、待遇好的工作，得先满足一个前提，那就是需要持有人力资源管理师职业资格证书。

2、政府补贴 最高可领取2000元的培训补贴，(具体金额还得看当地的政策)。可参考》》人力资源管理师几级有补贴及补贴政策

3、人才引进 落户的依据人力资源管理师职业资格证书还可作为调工作、户口、职称评定的参考依据，像我们常说的积分落户、技能型人才引进落户，人力资源管理师证书都能发挥一定的作用。而持有证书的退休员工，在退休金以及养老金方面会有所提升。

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关于报考方面的疑问可以参考【2022年人力资源管理师报考指南各方面汇总】

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