当前位置： 首页 > 四级人力资源师 > 理论知识四级 > 人力四级考试指南第一章多选题4若按照用途分类，可将劳动定额划分为（ ）。

1.【多选题】

若按照用途分类，可将劳动定额划分为（ ）。

A

现行定额    

B

计划定额  

C

产量定额    

D

设计定额  

E

不变定额

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参考答案: A,B,D,E

题目解析:

P11-12，按劳动定额的用途分类：1.现行定额2.计划定额3.设计定额4.不变定额。

本题解析反馈: 没看懂 看懂

考核知识点:

第一章第二节 企业劳动定额管理（第四版第四节）

试题难度:

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壮壮老师
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