物业管理师考点:物业公司的奖励办法
更新时间:2015-05-04 10:56:07
来源:|0
浏览
收藏
摘要 2015年物业管理师考试时间为2015年9月5、6日,希望各位考生提前备考,顺利通过考试!
物业管理师考点:物业公司的奖励办法
奖励一般分部门奖励和单位奖励。
(一)部门奖励凡符合下列条件之一者,由部门经理从掌握的奖金中实施奖励。
1?微笑服务,体现程序、效率、温暖、主动,服务效果好;
2?1个月之内多次受到客人和上级表扬;
3?工作勤奋认真、自觉奉献,绩效显著;
4?对提高管理水平有明显贡献;
5?合理化建议被采纳,收效明显;
6?增收节支,控制成本成效显著;
7?积极扩大营销,开拓市场,获明显经济效益;
8?积极宣传企业形象、特色,扩大社会影响,获得明显社会效益;
9?维护规章制度,敢于和不良倾向作斗争,技术和业务考核及在行业竞赛中获得优秀成绩;
10?品德高尚,拾金不昧;
11?伸张正义,见义勇为;
12?发现事故苗头及隐患,采取积极措施,避免事故发生;
13?工作创新,使质量和水平有明显提高;
14?有其他明显成绩者。
上一篇:物业管理师考点:公共建筑规划
下一篇:物业管理师考点:保险费的核算
最新资讯
- 《物业管理实务》教材知识点:招标投标的策划与实施2016-07-27
- 《物业管理实务》教材知识点:招标投标的内容与形式2016-07-27
- 物业管理师《物业管理实务》教材知识点:组织形式与机构设置2016-07-27
- 《物业管理实务》教材知识点:物业管理企业的设立2016-07-27
- 物业管理师《物业管理实务》教材知识点:概述2016-07-27
- 物业管理师《物业管理综合能力》教材知识点:市场失灵2016-07-26
- 物业管理师《物业管理综合能力》教材知识点:成本理论2016-07-26
- 物业管理师《物业管理综合能力》教材知识点:生产理论2016-07-26
- 物业管理师《物业管理综合能力》教材知识点:弹性理论2016-07-26
- 物业管理师《物业管理综合能力》教材知识点:第一章12016-07-26