注册会计师题库
您现在的位置:
环球网校
>>
注册会计师
>>
注册会计师题库
>>
第四节 辞退福利的确认与计量
以下是关于知识点“
第四节 辞退福利的确认与计量
”的所有试题
全部题型
热点关注
下列关于设定受益计划的会计处理中正确的是( )
假定甲公司在职工提供服务的第3年年末重新计量设定受益计划的净负债。甲公
关于设定受益计划,下列项目中不应计入其他综合收益的是( )。
甲公司为提高职工福利,设立一项设定受益计划,向所有在职员工提供统筹外补
甲公司实行累计带薪休假制度,当年未享受的休假只可结转至下一年年度。2X14年末,甲公
知识点
第一节 无形资产的确认和初始计量
第一节 职工和职工薪酬的范围及分类
第二节 短期薪酬的确认与计量
第三节 离职后福利的确认与计量
第一节 政府补助概述
相关知识
2024年注会会计模拟题:计算分析题
2024年注册会计师考试模拟试题及答案
2024年注会经济法模拟试卷
24年注会战略模拟题试卷(两套)
2024年注会财务成本管理模拟试题卷
24年cpa税法模拟题及答案(两套)
在线咨询
帮助中心
返回顶部