1.【单选题】

关于企业人力资源供给预测的说法，错误的是()。

经济发展形势和毕业生规模会对企业的人力资源供给产生影响

企业人力资源供给预测就是对企业外部的人力资源供给情况进行预测

企业人力资源供给情况会受到外部劳动力市场供给情况的影响

企业人力资源供给预测需综合考虑人力资源供给的数量、质量和结构等情况

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参考答案: B

本题考查人力资源规划的概念及其主要内容和基本流程。

人力资源供给预测：对组织、外部的劳动力市场形势以及内部的人员供给情况(其中包括数量、质量以及晋升、流动等情况)进行分析，预测出在规划期内组织内部的人力资源供给的数量、质量及结构等，同时了解从外部劳动力市场上招募和吸引与组织相关的各类人才的难度。

B选项描述不准确，故错误，本题为选非题，正确答案为B。

本题解析反馈: 没看懂看懂

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