河南开封市2016年下半年人力资源管理师统一鉴定综合评审要求
【摘要】环球网校人力资源管理师频道为您提供"河南开封市2016年下半年人力资源管理师统一鉴定综合评审要求”,环球网校由河南开封市获知,河南开封市公布了2016年下半年人力资源管理师统一鉴定综合评审要求,请河南开封市人力资源管理师考生认真阅读下文,了解人力资源管理师综合评审要求。
二级(技师)综合评审相关要求(环球网校人力资源管理师频道为您提供综合评审要求)
1、考生须考前按规定撰写论文,企业人力资源管理师二级、公共营养师二级、心理咨询师二级参加综合评审前在备考室将纸质论文(一式三份)交给工作人员,按照规定的时间参加统一口头答辩或纸笔作答;综合评审时间及有关要求请密切关注河南省职业资格工作网。
2、考生论文一式三份及有关资料要装在同一个文件袋中,例如二级心理咨询师个人简历表、成长报告、案例分析报告、咨询过程记录等资料应放在同一个档案袋里。
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3、综合评审时考生需携带毕业证、职称证、培训合格证等有关证件材料原件,综合评审过程中发现考生不符合申报条件、证件资料作假、论文抄袭雷同、没有相应工作经验等均直接按不合格处理。(环球网校人力资源管理师频道为您提供综合评审要求)
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