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2022年湖北省省直事业单位招聘1110人成绩查询入口

更新时间:2022-04-02 10:39:49 来源:环球网校 浏览90收藏45

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摘要 《湖北省省直事业单位2022年统一公开招聘工作人员公告》已发布,共招聘1110人,网上报名时间为2022年4月8日至4月14日,以下是环球网校小编为大家整理“2022年湖北省省直事业单位招聘1110人成绩查询入口”详情,希望对大家有所帮助。

2022年湖北省省直事业单位招聘1110人成绩查询入口

编辑推荐免费下载:2022年事业单位职业能力测试判断推理模拟练习及答案分析汇总(二)

一、笔试成绩查询

2022年湖北省省直事业单位笔试成绩在笔试日后一个月左右通过湖北省人事考试网发布,考生可查询本人成绩。为了避免大家错过成绩查询时间、面试时间等重要考试节点的考生,考生们可使用 免费预约短信提醒服务功能,预约成功后,小编会以短信形式及时通知您哦!

二、面试

(一)面试重点测评应试人员与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等方面的内容,测试应试人员的综合素质和相关能力及综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力。面试一般采取结构化面试、说课试讲、技能测试、现场表演、实际操作、无领导小组讨论等形式进行。

(二)各招聘单位根据《岗位表》中规定的面试入围比例,按考生报考岗位依笔试成绩从高到低的顺序确定面试入围人选。面试入围人员达不到规定比例的,由招聘单位提出取消、核减或者保留的调整申请,经相关部门核准备案后,通过主管部门或招聘单位官网公布调整情况。

(三)面试入围人员须携带岗位要求材料的原件及复印件参加面试资格复审。在职公务员(参照公务员法管理人员)报考的,须经本人所在单位同意,并在资格复审阶段提供单位同意报名的书面证明材料。面试入围人员不按指定时间地点参加资格复审或资格复审不合格的,不能进入面试。面试人选出现缺额的岗位,按该岗位笔试成绩依次递补。

(四)面试前各招聘单位在本单位或主管部门官网发布面试公告,相关事宜以面试公告为准。

(五)各单位面试公告发布后,在距面试日5天内,因考生弃权等因素造成入围人选达不到规定比例的,可不再递补。对参加面试人数与招聘岗位计划数比例等于或小于1:1的岗位,实行面试成绩合格线控制,并在面试公告中予以明确。达不到合格线的考生,不能进入体检、考察阶段。

以上为“2022年湖北省省直事业单位招聘1110人成绩查询入口”的全部内容。准备备考的考生,文章尾部“点击免费下载”及右侧“事业单位资料下载”可免费下载历年真题答案及解析、还可下载2022年笔试大纲哦。为了避免错过考试报名、缴费等重要时间节点,环球网校还为考生提供了 免费预约短信提醒服务,预约成功,可及时获得短信提醒哦。

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