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    1、基础知识 :劳动经济学、组织行为学
    2、专业技能:六大模块、数据分析
    3、软技能: 商务礼仪、情绪与时间管理、表达能力、沟通与谈判、如何7秒读懂一个人、如何提升领导力
    论文修改指导意见(2次)>>修改流程
    定制阶段学习计划
    专属QQ群在线答疑/辅导
    学习进度定期提醒
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