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2022年江苏淮安区事业单位招聘教师200人岗位表下载-淮安市人社局

更新时间:2022-06-10 10:45:59 来源:环球网校 浏览14收藏2
摘要 《2022年淮安区教体系统事业单位公开招聘工作人员公告》发布,招聘教师200人,6月14日到16日网上报名,请有报考意向的考生做好报名准备。以下是环球网校小编分享的“2022年江苏淮安区事业单位招聘教师200人岗位表下载-淮安市人社局”详细内容,希望帮助到大家。

2022年江苏淮安区事业单位招聘教师200人岗位表下载-淮安市人社局

一、招聘岗位

招聘单位、岗位、人数及相关要求详见《2022年淮安区教体系统事业单位公开招聘工作人员岗位表》

二、招聘条件(为帮助大家准确判断自己是否符合招聘条件,考生可点击报考条件免费查询入口,输入学历等信息即可免费查询)

1.具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业。

2.年龄在18周岁以上,35周岁以下(1986年6月14日至2004年6月16日期间出生)。

3.具备国家教育行政部门认可及招聘岗位要求的学历、学位(含国民教育序列普通高校2022年应届毕业生;取得国(境)外及港澳台地区学历、学位证书的人员)和其他资格条件(请见附件1《岗位表》)。其中:普通高校2022年应届毕业生须于2022年8月31日前取得公告和岗位要求的毕业证书、学位证书和相关资格证书,届时未取得的取消应聘或聘用资格;其他报考人员须于报名截止时间(2022年6月16日16:00)前取得公告和岗位要求的毕业证书、学位证书和相关资格证书。取得国(境)外及港澳台地区学历、学位证书的人员须于2022年8月31日前出具教育部留学服务中心的学历认证书,否则取消聘用资格。江苏省考区参加2022年上半年中小学教师资格考试面试的考生(须提供笔试合格证明)可先参加本次公开招聘,被确定为拟聘用人选的,待参加2022年下半年中小学教师资格考试(面试)成绩合格后,准予办理事业单位聘用手续(此类人员须在办理聘用手续后一年内取得相应教师资格证书,届时未取得的,取消聘用资格,自谋职业)。如未能如期通过教师资格考试,根据《中华人民共和国教师资格条例》第二条“中国公民在各级各类学校和其他教育机构中专门从事教育教学工作,应当依法取得教师资格”规定,则自动丧失已获得的中小学事业单位公开招聘拟聘用资格。受新冠肺炎疫情影响,国家对取得教师资格证书有其他规定的,从其规定。

《岗位表》中对资格条件有其他要求的,从其要求。

4.应聘人员在招聘岗位要求的学历阶段或者更高的学历阶段所学专业须为招聘岗位要求的专业。专业类别按《2022年淮安区教体系统事业单位公开招聘工作人员考试专业参考目录》(以下简称《目录》,请见附件2)执行。应聘人员所学专业未被《目录》收入的,经淮安区教育体育局研究认定,该专业与应聘岗位要求的“专业类别”在《目录》中所列专业相近或相似的,即视为符合专业条件。

5.报考岗位对教师资格证有要求的,应聘人员的教师资格须符合《教师资格条例》第五条的有关要求,其学科须与招聘岗位学科一致。

应聘人员须同时具备上述条件方可报考。

有下列情形之一的,请不要报名应聘:

①现役军人或国民教育序列普通高校在读非2022届毕业生;

②与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的,不得应聘事业单位的组织(人事)、纪检监察、审计财务岗位;与现有在岗人员存在上述关系的,不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位,以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位;

③新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行,根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告,被聘用到江苏省地方各类事业单位3年服务期未满的在编(在册)人员;

④2022年8月31日前,5年服务期未满的新录用公务员,或有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员,或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

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