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1.【多选题】

知识点：第一章第三节：企业人力资源供给预测与供求平衡（第四版）

企业人力资源内部供给预测的方法包括（  ）。

A

回归分析模型

B

人力资源信息库

C

马尔可夫模型

D

经济计量模型法

E

管理人员接替模型

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参考答案: B,C,E

全站统计:

本题共被答1784次 正确率为55.6614% 易错选项为C

题目解析:

第四版P89-92，企业人力资源内部供给预测的方法有人力资源信息库、管理人员接替模型和马尔可夫模型。

本题解析反馈: 没看懂 看懂

考核知识点:

第一章第三节：企业人力资源供给预测与供求平衡（第四版）

试题难度:

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