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薪酬制度
>> 下列关于岗位等级工资制的表述错误的是( )。
题海战术"三步"曲
Step 1
题文答案
知识点:薪酬制度
题型:单选题
【题文】
下列关于岗位等级工资制的表述错误的是( )。
A.按照员工的工作岗位等级规定工资等级和工资标准
B.对岗不对人,工资多少以岗位为转移
C.员工要上岗工作必须达到岗位既定的要求
D.员工想要提高工资等级,只能提高技能水平
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D
对岗不对人,工资多少以岗位为转
Step 2
知识点梳理
本题考查对知识点"
薪酬制度
"的理解,推荐您学习知识点相关课程,巩固对知识点的掌握。
Step 3
触类旁通
多选题 |
商业信用是商品购销活动中所发生的信用形式。利用商业信用筹资的形式主要有
单选题 |
根据员工所具备的与完成某一特定职位等级工作要求相应的工作能力,确定工资
单选题 |
基于工资的不同功能,划分为若干个相对独立的工资单元,各单元又规定不同的
单选题 |
在基本薪酬制度中,综合考虑了绩效、岗位、技能等形式,较为灵活,回避了单
重点难点
物流
零售业态分类
零售商圈确定
商品流通企业的战略层次
市场预测方法
商品流通企业经营决策方法
网络营销
供应商关系管理
供应商绩效管理
项目投资分析与评价
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