2022年人力资源管理师四级考试用书

2022年人力资源管理师四级考试用书目前已经出版，那么，2022年人力资源管理师教材是全国统一的吗？2020年，根据《企业人力资源管理师国家职业技能标准(2019年版)》，中国劳动和社会保障科学研究院项目组联合国内高等院校、科研机构和企业界的有关老师，在之前编写的第三版《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》的基础上，结合《标准》和人力资源管理领域的新发展、新趋势以及新变化，修订出版了第四版教程。全套教程共六种，目前已出版四本。

人力资源管理师四级教材改版整体变化概括

①章数未变

四级人力资源管理师教材仍为六章，也就是人力资源的六大模块。

第一章人力资源规划、第二章人员招聘与配置、第三章培训与开发、第四章绩效管理、第五章薪酬管理、第六章劳动关系管理。

②页数有变

四级人力资源管理师教材改版从404页增加到405页

③人力资源管理师四级教材改版变化部分内容：

历时6年多，终于人力资源管理师教材改版了！

目前，小编已经拿到了《人力资源管理师四级》新版教材(第四版)

下面我们先来看看它们的庐山真面目!

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