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1.【单选题】

知识点：薪酬体系设计

 (    )涉及同一企业中占据相同职位的人所获薪酬之间的比较。

A

个人公平性

B

外部公平性

C

内部公平性

D

外部竞争性

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参考答案: A

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本题共被答55777次 正确率为75.3913% 易错选项为C

题目解析:

本题考查薪酬体系设计原则。

公平性原则分为外部公平性、内部公平性和个人公平性。

个人公平性涉及同一企业中占据相同职位的人所获薪酬之间的比较。

A说法正确，BC说法不符合题意，为干扰项，D说法教材未提及，应排除。

故此题正确答案为A。


本题解析反馈: 没看懂 看懂

考核知识点:

薪酬体系设计

试题难度:

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