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1.【单选题】

知识点：第五章第二节 薪酬统计分析

日工资制的计算方法为月工资标准除以（   ）而得。

A

工作小时  

B

30

C

20.83      

D

21.75

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参考答案: D

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本题共被答3528次 正确率为77.4376% 易错选项为C

题目解析:

P305，平均每月法定计酬工作天数为（365-104）/12=21.75天/月。日工资制的计算方法为：日工资标准=月工资标准/21.75。

本题解析反馈: 没看懂 看懂

考核知识点:

第五章第二节 薪酬统计分析

试题难度:

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壮壮老师
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