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1.【单选题】

知识点：第六章第二节 劳动合同的变更、解除、终止与管理

企业内部劳动关系管理制度制定的主体是（  ）。

A

国家    

B

企业主管部门

C

企业    

D

企业与工会

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参考答案: C

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本题共被答3542次 正确率为63.9187% 易错选项为D

题目解析:

P366，企业内部劳动规则以企业为制定的主体，以企业公开、正式的行政文件为表现形式，只在本企业范围内适用。制定内部劳动规则是用人单位的单方法律行为，制定程序虽然应当保证劳动者的参与，但是最终由单位行政决定和公布。

本题解析反馈: 没看懂 看懂

考核知识点:

第六章第二节 劳动合同的变更、解除、终止与管理

试题难度:

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壮壮老师
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