人力资源常用词汇 英汉对照

　　Acceptability 可接受性

　　Achievement tests 成就测试

　　Action plan 行动计划

　　Action steps 行动步骤

　　Adventure learning 探险学习法

　　Adverse impact 负面影响

　　Agency shop 工会代理制

　　Alternative dispute resolution (ADR) 建设性争议解决方法

　　Analytic approach 分析法

　　Appraisal politics 评价政治学

　　Apprenticeship 学徒制

　　Arbitrary 仲裁

　　Assessment 评价

　　Assessment center 评价中心

　　Attitude awareness and change program 态度认知与改变计划

　　Attitudinal structuring 态度构建

　　Audiovisual instruction 视听教学

　　Audit approach 审计法

　　Balanced scorecard 综合评价卡

　　Basic skills 基本技能

　　Behavior-based program 行为改变计划

　　Behavior modeling 行为模拟

　　Benchmarks 基准

　　Benchmarking 评判

　　Benefits 收益

　　Bonus 奖金

　　Boycott 联合抵制

　　Career 职业

　　Career counseling 职业咨询

　　Career curves (maturity curves) 职业曲线（成熟曲线）

　　Career management system 职业管理系统

　　Career support 职业支持

　　Centralization 集权化

　　Coach 教练

　　Cognitive ability 认知能力

　　Cognitive outcomes 认知性结果

　　Collective bargaining process 劳资谈判过程

　　Community of practice 演练小组

　　Compa-ratio 比较比率

　　Compensable factors 报酬要素

　　Competency assessment 能力评估

　　Competitive advantage 竞争优势

　　Concentration strategy 集中战略

　　Concurrent validation 同时效度

　　Consumer price index, CPI 消费者价格指数

　　Content validation 内容效度

　　Continuous learning 持续学习

　　Contributory plan 投入计划

　　Coordination training 合作培训

　　Core competencies 核心竞争力

　　Criterion-related validity 效标关联效度

　　Critical incident 关键事件

　　Critical incident method 关键事件法

　　Cross-cultural preparation 跨文化准备

　　Cross-training 交叉培训

　　Cultural environment 文化环境

　　Cultural shock 文化冲击

　　Customer appraisal 顾客评估

　　Data flow diagram 数据流程图

　　Database 数据库

　　Decentralization 分散化

　　Decision support systems 决策支持系统

　　Defined-benefit plan 养老金福利计划

　　Defined-contribution plan 资方养老金投入计划

　　Delayering 扁平化

　　Depression 沮丧

　　Development planning system 开发规划系统

　　Differential piece rate 差额计件工资

　　Direct costs 直接成本

　　Discipline 纪律

　　Disparate impact 差别性影响

　　Disparate treatment 差别性对待

　　Diversity training 多元化培训

　　Downsizing 精简

　　Downward move 降级

　　Efficiency wage theory 效率工资理论

　　Electronic performance support system (EPSS) 电子绩效支持系统

　　Employee empowerment 员工授权

　　Employee leasing 员工租借

　　Employee survey research 雇员调查与研究

　　Employee wellness programs (EWPs) 雇员健康修炼计划

　　Entrepreneur 企业家

　　Equal employment opportunity (EEO) 公平就业机会

　　Essay method 书面方式

　　Ethics 道德

　　Expatriate 外派雇员

　　Expert systems 老师系统

　　External analysis 外部分析

　　External growth strategy 外边成长战略

　　External labor market 外部劳动力市场

　　Factor comparison system 因素比较法

　　Feedback 反馈

　　Flexible benefits plans (cafeteria plans) 灵活的福利计划（自助福利方案）

　　Flextime 灵活的时间

　　Forecasting（劳动力供求）预测

　　Formal education programs 正规教育计划

　　Frame of reference 参照系

　　Functional job analysis, FJA 职能工作分析

　　Gain sharing plans 收益分享计划

　　Globalization 全球化

　　Goals 目标

　　Goals and timetables 目标和时间表

　　Graphic rating-scale method 图式评估法

　　Group-building methods 团队建设法

　　Group mentoring program 群体指导计划

　　Hay profile method 海氏剖析法

　　High-leverage training 高层次培训

　　High-performance work systems 高绩效工作系统

　　Hourly work 计时工资制

　　Human capital 人力资本

　　Human resource information system (HRIS) 人力资源信息系统

　　Human resource management 人力资源管理

　　Human resources planning, HRP 人力资源计划

　　Indirect costs 间接成本

　　Individualism/collectivism 个人主义/集体主义

　　Input 投入

　　Instructional design process 指导性设计过程

　　Internal analysis 内部分析

　　Internal growth strategy 内部成长战略

　　Internal labor force 内部劳动力

　　Internet 互联网

　　Internship programs 实习计划

　　Interview 面试

　　Intraorganizational bargaining 组织内谈判

　　Job analysis 工作分析

　　Job classification system 工作分类法

　　Job description 工作描述

　　Jobdesign 工作设计

　　Job enlargement 工作扩大化

　　Job enrichment 工作丰富化

　　Job evaluation 工作评价

　　Job experiences 工作经验

　　Job involvement 工作认同

　　Job posting and bidding 工作张贴和申请

　　Job progressions 工作提升

　　Job ranking system 工作重要性排序法

　　Job rotation 工作轮换

　　Job satisfaction 工作满意度

　　Job specification 工作规范

　　Job structure 工作结构

　　Key jobs 关键工作

　　Labor market 劳动力市场