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2023年江苏人力资源经理考试报考条件

更新时间:2023-03-22 11:07:26 来源:环球网校 浏览29收藏14

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摘要 2023年江苏人力资源经理考试报考条件为具备以下条件之一者可申报人力资源经理考试:(1)累计从事本职业或相关职业工作 2 年 (含) 以上;(2)取得本专业或相关专业毕业证书;(3)取得本职业或相关职业三级技师职业资格证书;(4)经人力资源入门基础课正规培训达规定标准学时数。

2023年江苏人力资源经理考试报考条件

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具备以下条件之一者可申报人力资源经理考试:

(1)累计从事本职业或相关职业①工作 2 年 (含) 以上;

(2)取得本专业或相关专业②毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生) ;

(3)取得本职业或相关职业三级/技师职业资格证书 (技能等级证书) 后,累计从事本职业或相关职业工作 1年 (含) 以上;

(4)经人力资源入门基础课正规培训达规定标准学时数。

①相关职业是指企业管理、 行政管理、 管理咨询、 管理研究等职业。

②相关专业是指工商企业管理、 行政管理、 管理科学、 劳动与社会保障、 劳动经济、 劳动关系等。

③相关职业资格证书 (技能等级证书) 是指企业人力资源管理师、劳动关系协调员等与人力资源管理职业功能具有关联性的职业资格证书。

2023年人力资源经理报名时间安排

每年安排3-4次考试,具体考试报名时间以网校通知为准。

考试批次 考试时间 考试状况
第一批次 3月11日 2月22日截止
第二批次 6月10日 5月25日截止
第三批次 9月16日 8月30日截止
第四批次 12月16日 11月29日截止

2023年人力资源经理证考试共安排四个批次。目前第二批次考试报名已开始。建议您 免费预约短信提醒,到时给您发短信提醒哟~快来预约吧!我们也整理了2023年人力资源经理考试报名时间安排汇总,供大家收藏查看。

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