BIM人才分为哪几类?快来给自己找个定位!
浏览
收藏
编辑推荐：全国BIM等级考试一~三级考试大纲
温馨提示：中国建设教育协会将会在9月25-26日组织进行BIM技能考试，考生们可以提前 免费预约短信提醒，及时获取BIM考试时间节点信息。环球网校已开通BIM报考资格免费查询入口，输入学历等信息即可快速查询。更多BIM考试热点视频，尽在微信视频号“BIM实训”，欢迎关注。
(1)BIM基层人才：这里提到的基层人才是指BIM工程师。目前，许多BIM咨询公司的BIM工程师不能称为BIM工程师。我认为BIM工程师应该分为两类：BIM建模工程师和BIM专业工程师。目前，许多BIM咨询公司的BIM工程师只能被视为BIM建模工程师，因为他们的主要工作是建模，并且缺乏行业专业知识。当然，建模是BIM应用的基础。如果你想成为一名BIM工程师，你仍然需要能够建模，但不要认为你已经是一名优秀的BIM工程师，因为你可以建模或拥有高级建模技术。只有将软件与专业知识相结合，您才能被视为合格的BIM工程师，以便使用软件解决遇到的实际问题。
(2)BIM中层人才：此外，中级人才、BIM项目经理、BIM项目、设计或施工都需要团队合作。这个团队需要一个领导者。如果以项目为单位，我们通常称之为负责BIM项目实施的项目经理。BIM项目经理需要做什么?制定团队分工和项目计划。它需要专业知识和管理知识。BIM项目经理不能操作软件，但需要对软件有一定的基本了解，并知道软件可以做什么。因此，如果您在工作中已经是团队的领导者，您不需要花时间学习软件操作，而需要了解BIM项目的操作过程和管理方法。在您的单位开始启用Bim，并且您有一个Bim工程师团队后，您可以轻松地进行管理。
(3)BIM高端人才：最后，让我们谈谈高端BIM人才。BIM主管是指企业BIM的负责人，需要有良好的战略眼光来推动企业BIM的发展。如果你想从事BIM，我认为这个职位应该是你的最终目标(除了那些想成为自己老板的人)。这些人需要对整个行业有一个清晰的认识，了解BIM在国内外的发展，了解企业的发展战略，深入挖掘BIM创造的价值，与时俱进，保持自己的先进知识。
BIM模型在施工过程中的应用可全面提升工程造价行业效率与信息化管理水平，优化管理流程，高效率、高精准度的完成工程量计算工作。以上内容就是“BIM人才分为哪几类?快来给自己找个定位!”，更多BIM热点资讯/教程分享欢迎关注微信公众号“BIM实训”，也可点击下方免费下载领取精品学习资料。
最新资讯
- 上海发布首个BIM竣工档案标准，数字城建归档有章可循2026-02-06
- 从“电子画图”到“数字孪生”，一文讲透BIM为何是建造业的革命2026-02-02
- BIM的优势何在？能为建筑行业带来什么转变？2026-01-27
- 盘点：BIM技术在工程项目全过程的应用汇总2026-01-21
- BIM应用：BIM的可视化技术在设计汇报中的应用2026-01-13
- 住建部：发展智能建造、绿色建造，推进BIM技术全过程应用！2026-01-07
- 全国BIM等级证书的技能含金量、行业趋势与职场红利2026-01-01
- 山东图审提醒您：2026年起，施工图审查时需要提交BIM模型啦！2025-12-31
- 建筑行业从业者必看：BIM技术的未来趋势与职业发展新机遇2025-12-11
- “BIM+”十大领域全解析：一文看懂BIM技术未来发展趋势2025-11-13
打卡人数
