三级人力资源管理师备考资料 短信预约提醒
三级人力资源管理师备考资料
-
高级人力资源管理师考点：培训与开发
2012-06-15 18:53:18阅读
-
高级人力资源管理师考点：指导培训实施
2012-06-15 18:51:59阅读
-
助理人力资源师考试要点：企业人力资源规划
2012-06-14 23:21:01阅读
-
助理人力资源师考试要点：劳动关系和雇佣关系的区别
2012-06-14 23:19:43阅读
-
助理人力资源师考试要点：人力资源需求预测、局限性
2012-06-14 23:17:00阅读
-
高级人力资源管理师考点：企业培训系统设计
2012-06-14 23:03:13阅读
-
高级人力资源管理师考点：选拔与评估
2012-06-14 23:01:03阅读
-
高级人力资源管理师考点：招聘规划与吸引策略
2012-06-14 22:58:08阅读
-
2012人力资源师基础知识:绩效工资制
2012-06-14 19:02:06阅读
-
人力资源师如何进行人力资源的配置状况分析
2012-06-14 19:00:42阅读
-
2012年企业人力资源管理师薪酬管理重点资料
2012-06-14 18:58:27阅读
-
人力资源管理师考试知识点：组织信息调查研究
2012-06-13 21:19:49阅读
-
人力资源管理师考试知识点：劳动法律关系
2012-06-13 21:18:20阅读
-
人力资源管理师考试知识点：组织信息的分析
2012-06-13 21:17:13阅读
-
人力资源管理师考试知识点：组织信息的处理
2012-06-13 21:14:06阅读
-
高级人力资源管理师考点：招聘的环境分析
2012-06-13 21:06:04阅读
-
高级人力资源管理师考点：审核管理费用预算
2012-06-13 21:04:48阅读
-
高级人力资源管理师考试考点：组织设计
2012-06-13 21:02:57阅读
-
2012年人力资源师考试基础知识考前复习指导（三）
2012-06-13 17:51:15阅读
-
2012年人力资源师考试基础知识考前复习指导（二）
2012-06-13 17:50:25阅读
打卡人数
