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职场心理:职场面试时的五个加分项

更新时间:2017-04-17 08:58:31 来源:环球网校 浏览112收藏56

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  1、对于面试时的基本问题能够对答如流(环球网校心理咨询师频道为您提供职场面试时的五个加分项)

  “请简单介绍下你的工作经历”、“你最大的缺点是什么?”、“你对我们的公司了解多少?”对于这些司空见惯的面试问题,你是否觉得面试官的水平太低?先别急着下结论,这些确实是面试时最常被问到的问题!如果你能够对答如流,不仅能显得更自信,也能给对方传递出你的专业态度。

  2、选择最符合你个人气质的妆容和服装

  在这个看脸的时代,颜值在某种程度上确实会影响面试官对你的第一印象。但即便你天生丽质,也没有什么能比化着不合时宜的妆容、身穿与面试公司氛围不符的服装更让应聘方暗自扣分的了。符合你个人气质的妆容和服装,才是最好的。

  3、不要迟到是必须,但也别太提前

  面试时不迟到当然是老生常谈的问题,但也不要紧张到提前40分钟就到了,这样反而对面试官是种打扰。

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  4、主动提出自己的问题(环球网校心理咨询师频道为您提供职场面试时的五个加分项)

  面试是种双向选择,因此别光顾着回答对方抛出的问题,礼貌地提出你的问题才是聪明人的做法——这说明你很擅于思考。

  5、真正的考验并不是从你见到面试官才开始

  其实从你一踏入公司大楼那一刻起,面试就已经开始了——因为你永远不知道电梯里所遇见的那个人,是否会影响到你的面试结果。把手机调至静音、表现出礼貌的态度、不要在办公区域大声喧哗等等,你做到了吗?

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