中级经济师题库
您现在的位置:
环球网校
>>
中级经济师
>>
中级经济师题库
>>
工资性报酬差别与劳动力市场歧视
以下是关于知识点“
工资性报酬差别与劳动力市场歧视
”的所有试题
全部题型
案例题
多选题
经济学家甲指出的歧视现象属于( )。
可以对生产率特征相同的女性劳动者和男性劳动者之间的工资差异加以解释的原因包括( )。
下列关于劳动力市场歧视的表述,正确的是()
热点关注
因劳动力市场运转存在摩擦或不完善而形成的失业叫 ( )。
导致摩擦失业原因是 ( )。
大企业一般往往容易提供高工资,有效的解释包括( )。
因劳动力市场运转存在摩擦或不完善而形成的失业叫 ( )。
某国由于经济增长速度放缓,企业的用人需求疲软,很多大学生在毕业之后相当
知识点
工资水平
工资差别
工资性报酬差别与劳动力市场歧视
就业与就业统计
失业与失业统计
失业的类型及其成因与对策
相关知识
2026中级经济师高频错题汇总|一次过考必刷的各章节高频易错题(附答案解析)
2026年中级经济师人力模拟测试卷pdf免费下载!附答案解析
别盲目刷题了!2026年中级经济师6科近万人高频错题汇总,看一遍少丢20分
题库里10万+道题随便刷!这款中级经济师免费题库APP,刷题党必备
看看你上榜了吗?2026年中级经济师万人模考第一期中奖名单公布
2026中级经济师《经济基础》刷题早课来了!免费直播入口已开
在线咨询
帮助中心
返回顶部