2016年二级人力资源管理师劳务派遣的成因复习
更新时间:2016-03-18 16:43:57
来源:环球网校
浏览
收藏
人力资源管理师报名、考试、查分时间 免费短信提醒
摘要 【摘要】环球网校人力资源管理师频道小编为人力资源管理师学员整理了2016年二级人力资源管理师劳务派遣的成因复习的复习资料,主要讲劳务派遣的成因相关内容,供考生复习备考之用,详见下文。 编辑推荐:2
【摘要】环球网校人力资源管理师频道小编为人力资源管理师学员整理了“2016年二级人力资源管理师劳务派遣的成因复习”的复习资料,主要讲劳务派遣的成因相关内容,供考生复习备考之用,详见下文。
劳务派遣的成因(环球网校人力资源管理师频道为您提供劳务派遣知识)
1.降低劳动管理成本
2.促进就业
3.为强化劳动法制提供条件
环球网校友情提示:人力资源管理师论坛,将有更多人力资源管理师考友与您一起备考。
编辑推荐:
【摘要】环球网校人力资源管理师频道小编为人力资源管理师学员整理了“2016年二级人力资源管理师劳务派遣的成因复习”的复习资料,主要讲劳务派遣的成因相关内容,供考生复习备考之用,详见下文。
4.满足外国组织驻华代表机构等特殊单位的需求(环球网校人力资源管理师频道为您提供劳务派遣知识)
环球网校友情提示:人力资源管理师论坛,将有更多人力资源管理师考友与您一起备考。
编辑推荐:
编辑推荐
最新资讯
- 人力资源管理三个核心:定方向、聚人才、促发展,筑牢企业人力根基2026-02-03
- 人力资源管理系统的六大模块:搭建高效人力管理体系的核心2026-01-14
- 人力资源管理三支柱模式详解(核心职能 + 落地要点)2026-01-12
- 2026年人力资源管理师考试重点内容梳理,分等级备考核心指南2026-01-08
- 2026年人力资源管理考试重点知识:考试必备核心知识系统整理2026-01-05
- HR必看:人力资源六大板块与三支柱2026-01-04
- 人力资源管理六大模块有哪些?一文助您理清思路2026-01-04
- 2026年人力资源管理师备考资料2025-12-18
- 人力资源管理6大模块是什么?核心内容与应用解析2025-12-09
- 2025年二级人力资源管理考试重点知识,想及格必看!2025-11-30