人力资源管理师四级证书的价值与用途
更新时间：2023-10-02 11:29:49
来源：环球网校
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摘要 人力资源管理师四级证书是一份具有很高含金量的职业技能等级证书。通过人社部授权的第三方评价机构颁发，证书全国通用，终身有效。考取人力资源管理师四级证书有很多用处，包括领取补贴、领取补助以及促进就业。
人力资源管理师四级证书是一份具有很高含金量的职业技能等级证书。通过人社部授权的第三方评价机构颁发，证书全国通用，终身有效，不用定期审核。考取人力资源管理师四级证书的用处还是比较多的。
首先，可以通过该证书满足领取失业保险参保职工技能补贴条件，最高可领取2000元补贴。此外，部分地区还会发布职业技能晋升补贴，如长沙市对企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这对拥有人力资源管理师四级证书的人来说是一笔额外的收入。
其次，取得人力资源管理师四级证书的职工退休后每个月还会再发放额外的补助等。目前杭州、广州、西安等地都有类似政策。最后，考取人力资源管理师四级证书可以促进就业。人力资源行业市场缺口大，对于想从事人力资源行业的人员来说，该证书是进入行业的一个很好的敲门砖。同时，对于已经从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师四级证书可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。
综上所述，人力资源管理师四级证书具有很高的价值与用途。
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