人力资源一级证书的含金量及其价值
更新时间：2023-10-18 09:44:06
来源：环球网校
浏览
收藏
浏览
收藏
人力资源管理师报名、考试、查分时间 免费短信提醒
摘要 人力资源一级证书的含金量及其价值。考取人力资源一级证书可以获得补贴和补助，促进就业，还可以评职称。
人力资源一级证书是由人社部授权的第三方评价机构颁发的职业技能等级证书，全国通用，终身有效。考取人力资源一级证书后，可以享受一系列的福利和优惠。首先，根据相关政策，满足条件的人可以领取失业保险参保职工技能补贴，最高可达2000元。此外，一些地区还会发布职业技能晋升补贴，如长沙市对于新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工给予相应奖励。这些补贴和奖励可以成为考取人力资源一级证书的额外收入。
其次，一些地区在退休后还会给予取得人力资源一级证书的职工额外的补助。杭州、广州、西安等地就有这样的政策，可以为退休职工提供更好的福利待遇。此外，考取人力资源一级证书还可以促进就业。目前人力资源行业市场需求大，持有该证书可以增加就业机会，成为进入人力资源行业的敲门砖。对于已经从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源一级证书可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。
最后，取得高技师(一级)职业资格或职业技能等级后工作满4年，还可以申报副高级职称，进一步提升职业地位和待遇。综上所述，人力资源一级证书具有较高的含金量和价值，是一项值得考取的职业资格证书。
想要考人力资源管理师证书，考生可以参加2023年人力资源管理师考试，因近几年报名时间变化比较大，为了让考生及时获得报名信息，小编建议考生可立即填写 免费预约短信提醒服务，届时我们会及时通知考生2023年人力资源管理师报名时间、考试时间，助您顺利完成报名。我们也整理了考试时间汇总，供大家收藏查看（汇总持续更新中）。
编辑推荐
上一篇：人力资源四级证书含金量
下一篇：人力资源管理师需要学习哪些课程
最新资讯
- 2026年人力资源管理师考哪几科？2026-01-23
- 全面解析企业人力资源管理师考试内容与高效备考策略2026-01-22
- 企业人力资源管理师证全解析：从报考到职业发展的完全指南2026-01-22
- 企业人力资源管理师二级：迈向专业管理层的核心一步2026-01-22
- 迈向战略巅峰：企业人力资源管理师一级全面解读与备考指南2026-01-22
- 人力资源管理师好考吗？难度分级与备考通关指南2026-01-08
- 2026年企业人力资源管理师三级考试题型全解析2026-01-07
- 2026年贵州企业人力资源管理师考试时间安排通知2026-01-07
- 2026年人力资源管理师考试全流程指南：报考、备考与应试技巧2026-01-07
- 人力资源管理师证书有什么用？实用价值与应用场景解析2026-01-06
打卡人数
