2016年高级人力资源管理师企业福利方案的设计复习
更新时间：2016-06-21 17:04:17
来源：环球网校
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摘要 【摘要】环球网校人力资源管理师频道小编为人力资源管理师学员整理了2016年高级人力资源管理师企业福利方案的设计复习的复习资料，主要讲企业福利方案的设计知识点，供考生复习备考之用，详见下文。 编辑
【摘要】环球网校人力资源管理师频道小编为人力资源管理师学员整理了“2016年高级人力资源管理师企业福利方案的设计复习”的复习资料，主要讲企业福利方案的设计知识点，供考生复习备考之用，详见下文。
企业福利方案的设计(环球网校人力资源管理师频道为您提供企业福利方案的设计知识)
(一)福利总量的选择
(二)福利构成的确定
1、总的薪酬战略
2、组织目标
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【摘要】环球网校人力资源管理师频道小编为人力资源管理师学员整理了“2016年高级人力资源管理师企业福利方案的设计复习”的复习资料，主要讲企业福利方案的设计知识点，供考生复习备考之用，详见下文。
3、员工队伍特点(环球网校人力资源管理师频道为您提供企业福利方案的设计知识)
(三)灵活性福利制度
灵活性的福利制度：指企业在考虑员工需要的基础上，设计一套员工可以有限度地自主选择福利项目的制度
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