2022人力资源管理师工资多少
更新时间：2022-12-08 14:07:02
来源：环球网校
浏览
收藏
浏览
收藏
人力资源管理师报名、考试、查分时间 免费短信提醒
摘要 人力资源管理师大部分在8000元左右，最高不超过1.5万元；薪酬经理、招聘经理是4000元-8000元之间；人事专员是2000元到4000元。因此高工资，使HR变为不少人眼里面极具吸引力的热门职业。
● 人力资源管理师工资多少
人力资源管理师大部分在8000元左右，最高不超过1.5万元；薪酬经理、招聘经理是4000元-8000元之间；人事专员是2000元到4000元。因此高工资，使HR变为不少人眼里面极具吸引力的热门职业。
● 人力资源管理师能够升职涨薪吗
拥有人力资源管理师资格证可以升职涨薪，注意当前的人力资源管理师在市场上中处在一个需求多但供应量少的情景，，所以人力资源管理师的薪资水平都非常不错。
● 人力资源管理师资格证的用途是什么
人力资源管理师的证书作用还是很多的，能够向当地申请补贴，且市场资源稀缺，就业前景广阔。部分城市的人才引进计划还有利于积分落户。“企业人力资源管理师”，属于职业技能等级，而职业技能等级评价制度改革，是国家技能人才队伍建设发展的重大战略举措，从中央到各级地方政府都非常重视。
● 人力资源管理师合格证补助政策都有什么
人力资源管理师证书的补贴政策主要是：各地可按照本地重点产业发展方向与人力资源市场需求，研究制定所在地区紧缺急需的职业(工种)目录。取得本地区紧缺急需职业(工种)目录的职业资格证书或职业技能等级证书的，技能补贴标准可在原有基础上上涨，上浮比例不超过50%。
● 人力资源管理师资格证补贴申请要什么条件
人力资源管理师资格证书的补贴并不是刚考过就能够马上申请的，申请领取人力资源管理师证书需要累积缴纳失业保险12个月以上，同一职业(工种)同一等级能且仅能申请一次。不同地区需要的要求不一样，具体的申请条件还是要以当地人力资源与社会保障局公告政策为准。
编辑推荐
最新资讯
- 人力资源管理师一级证书含金量有多高？2026年全面解析2026-01-23
- 人力资源管理师是中级经济师吗？别再混淆了!2026-01-22
- 人力资源管理的重要性：驱动企业稳健发展的核心动力2026-01-14
- 人力资源管理师证书含金量高吗？从业与晋升的实用参考2026-01-14
- 人力资源管理师一共几个级别？不同类型分级有差异2026-01-13
- 人力资源管理师证书有用吗？含金量与实用价值解析2026-01-13
- 人力资源管理属于什么专业类别？2026-01-12
- 人力资源管理师证书有几级？等级划分及2026报考要求2026-01-12
- 人力资源管理师分几个级别？等级划分与报考要求详解2026-01-08
- 一文详解！职业技能等级认定常见问题2026-01-04
打卡人数
