考取人力资源管理证书的好处
更新时间：2023-05-06 13:35:28
来源：环球网校
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摘要 考取人力资源管理证书能够带来补贴和补助，促进就业，同时也可以提高专业能力，夯实基础。
考取人力资源管理证书是很多从事或者想从事人力资源行业的人员的梦想，它不仅仅是一份证明专业能力的证书，更是一张开启职业发展之门的钥匙。
一、领取补贴和补助
据了解，考取人力资源管理师证后，可以享受到一定的补贴和补助。如果满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。此外，一些地区还会发放职业技能晋升补贴，如长沙市对企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。同时，一些地区还会发放退休补助，如杭州、广州、西安等地取得人力资源管理师证书的职工退休后每个月还会再发放额外的补助等。
二、促进就业
人力资源行业市场缺口大，对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。而对于已经从事人力资源行业的人员来说，考人力资源管理证的过程可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。因此，考取人力资源管理证书可以帮助求职者更好地融入人力资源行业，提高就业机会。
三、提高专业能力
考取人力资源管理证书不仅可以带来经济上的收益，更可以提高专业能力。人力资源管理师证是国家职业资格证书，考取过程中需要掌握一定的理论知识和实践技能。通过学习和考试的过程，可以提高对于人力资源管理的理解和掌握，夯实基础知识并掌握实践技能。这些知识和技能可以帮助求职者更好地胜任工作，提高工作效率和质量，为职业生涯的发展打下坚实的基础。
综上所述，考取人力资源管理证书是非常有用的，可以带来经济上的收益，促进就业，同时也可以提高专业能力，夯实基础。因此，对于想要进入人力资源行业或者已经在人力资源行业工作的人员来说，考取人力资源管理证书是一个非常值得推荐的选择。
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