人力资源管理师考试科目及内容
更新时间:2023-09-26 10:26:06
来源:环球网校
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人力资源管理师报名、考试、查分时间 免费短信提醒
摘要 本文介绍了人力资源管理师考试的科目和内容,包括理论知识、专业技能和综合评审。
人力资源管理师考试科目包括《理论知识》、《专业技能》和《综合评审》。一级和二级人力资源管理师考试科目相同,三级和四级人力资源管理师考试科目相同。《理论知识》的题型主要是单项和多项选择题,涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。
《专业技能》考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等,要求考生具备实际操作能力。《综合评审》是包括论文和论文答辩,考察考生的综合素质和能力。人力资源管理师考试内容全面覆盖了人力资源管理的各个方面,对考生的专业知识和实践能力有较高要求。
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