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2014年高级人力资源管理师:制订招聘规划的原则

更新时间：2015-12-09 17:52:46 来源：|0 浏览0 收藏0
摘要 2014年高级人力资源管理师:制订招聘规划的原则，由环球网校人力资源管理师频道为您提供！

　　制订招聘规划的原则

　　1、充分考虑内外部环境的变化

　　2、确保企业员工的合理使用

　　3、组织和员工共同长期受益

 

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