人力资源管理师中级经济师区别
更新时间:2023-11-21 12:57:23
来源:环球网校
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摘要 本文将介绍人力资源管理师和中级经济师的区别,包括适用范围和侧重方向、考试制度以及发证机关等方面。
人力资源管理师(职业技能鉴定)和中级经济师在适用范围和侧重方向、考试制度以及发证机关等方面存在一些区别。
首先,人力资源管理师(职业技能鉴定)主要从事企业领域的人力资源管理工作,而中级经济师的从业范围更广,可以涉及人力资源、金融、工商管理、旅游、保险业等多个领域。
其次,人力资源管理师(职业技能鉴定)的考试制度是根据不同等级进行划分的,包括一级、二级、三级和四级,各地由相关部门自行组织考试。而中级经济师的考试制度则设有初级经济师、中级经济师和高级经济师三个等级,由人事部进行统一组织和管理。
最后,人力资源管理师(职业技能鉴定)证书由人社部授权的第三方评价机构颁发,而中级经济师证书则由人事部颁发。
综上所述,虽然人力资源管理师和中级经济师都是与人力资源相关的职业,但在适用范围和侧重方向、考试制度以及发证机关等方面存在一些差异。
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