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HRBP(人力资源业务合作伙伴)实际上就是企业派驻到各个业务或事业部的人力资源管理者,主要协助各业务单元负责人在员工发展、人才发掘、能力培养等方面的工作。用业务的语言来阐述人力资源管理问题,提供独特的解决方案,将人力资源和其自身的价值真正内嵌到各业务单元的价值模块中。
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