2018年5月三级人力资源管理师简答题:现代劳动法主要由几种制度组成
更新时间:2017-12-08 10:00:13
来源:环球网校
浏览
收藏
人力资源管理师报名、考试、查分时间 免费短信提醒
摘要 【摘要】环球网校人力资源管理师频道为您提供"2018年5月三级人力资源管理师简答题:现代劳动法主要由几种制度组成,请人力资源管理师考生认真阅读下文。 编辑推荐:各省市2018年上半年人力资源管理师报名信
【摘要】环球网校人力资源管理师频道为您提供"2018年5月三级人力资源管理师简答题:现代劳动法主要由几种制度组成”,请人力资源管理师考生认真阅读下文。
简述现代劳动法主要由几种制度组成。
现代劳动法主要由就业促进制度、集体谈判和集体合同制度、劳动标准制度、职业技能开发制度、社会保险制度、劳动争议处理制度和劳动监督检查制度组成。
环球网校友情提示:人力资源管理师论坛,将有更多人力资源管理师考友与您一起交流考试信息。
编辑推荐:
【摘要】环球网校人力资源管理师频道为您提供"2018年5月三级人力资源管理师简答题:现代劳动法主要由几种制度组成”,请人力资源管理师考生认真阅读下文。
简述现代劳动法主要由几种制度组成。
现代劳动法主要由就业促进制度、集体谈判和集体合同制度、劳动标准制度、职业技能开发制度、社会保险制度、劳动争议处理制度和劳动监督检查制度组成。
环球网校友情提示:人力资源管理师论坛,将有更多人力资源管理师考友与您一起交流考试信息。
编辑推荐:
编辑推荐
最新资讯
- 2025年企业人力资源管理师四级试题,免费在线题库随便刷2025-12-02
- 2025年企业人力资源管理师三级试题,附在线题库2025-12-02
- 2025年一级企业人力资源管理师试题【考前模拟】2025-12-01
- 2025年二级企业人力资源管理师试题【考前模拟】2025-12-01
- 2025年四级企业人力资源管理师试题【考前模拟】2025-11-27
- 2025年三级企业人力资源管理师试题【考前模拟】2025-11-27
- 2025年三级企业人力资源管理师试题练习2025-11-19
- 2025年四级企业人力资源管理师试题练习2025-11-19
- 2025年二级企业人力资源管理师试题练习2025-11-18
- 2025年一级企业人力资源管理师试题练习2025-11-18