企业人力资源三级历年真题讲解：招聘与配置37
更新时间：2015-12-09 17:52:46
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摘要 环球网校编辑精心为考生整理的资料，祝大家考试顺利!
1.我国政府规定了有( )情形之一的，不准出境。
A.正在被劳动教养的
B.被判处刑罚而服刑期满的
c.人民法院通知有未了结民事案件不能离境的
D.刑事案件的被告人和公安机关或者人民检察院或者人民法院认定的犯罪嫌疑人
E.国务院有关主管机关认为出境后将对国家安全造成危害或给国家利益造成重大损失的
【答案】ACDE
【解析】根据《中华人民共和国公民出境入境管理法》第8条规定，有下列情形之一的.
不批准出境：①刑事案件的被告人和公安机关或者人民检察院或者人民法院认定的犯罪
嫌疑人;②人民法院通知有未了结民事案件不能离境的;③被判处刑罚正在服刑的;④正在
被劳动教养的;⑤国务院有关主管机关认为出境后将对国家安全造成危害或给国家利益造成重
大损失的。
2.聘用外国人就业的基本条件是( )。
A.年满18周岁，身体健康
B.有确定的聘用单位
C.近3年内无犯罪记录
D.具有从事该工作所必须的专业技能和相应的工作经历
E.持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件
【答案】ABDE
【解析】用人单位聘用外国人从事的岗位应是有特殊需要，国内暂缺适当人选，且不违
反国家有关规定的。除了要满足聘用单位的具体标准外，还必须满足下列条件：①年满
18周岁，身体健康;②具有从事该工作所必须的专业技能和相应的工作经历;③无犯罪记录;
④有确定的聘用单位;⑤持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件。
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