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员工对工作不满的四类表达方式
>> 该公司绝大多数员工表达不满的方式是()。
题海战术"三步"曲
Step 1
题文答案
知识点:员工对工作不满的四类表达方式
题型:案例题
【题文】
该公司绝大多数员工表达不满的方式是()。
A.破坏性的和积极的
B.建设性的和积极的
C.破坏性的和消极的
D.建设性的和消极的
点击查看答案
C
忽视(破坏性和消极的),消极地听任事态向更糟糕的方向发展。
Step 2
知识点梳理
本题考查对知识点"
员工对工作不满的四类表达方式
"的理解,推荐您学习知识点相关课程,巩固对知识点的掌握。
Step 3
触类旁通
案例题 |
在进行满意度调查时,该公司原本重点考察工作满意度的()。
案例题 |
陈某在满意度调查过程中表达了自己的不满,陈某这种表达对工作不满的方式属
案例题 |
陈某后来辞职离开了公司,这种用辞职的方式表达对工作不满的方式是()。
案例题 |
影响该公司技术部员工的工作满意度的主要因素是( )。
重点难点
团体决策的常用方法
员工对工作不满的四类表达方式
人力资源管理的发展阶段及特点
传统的工作分析方法
制定招聘计划
选择招聘来源和方法
绩效考核体系
薪酬体系设计
培训与开发的方法
培训与开发的效果评估
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