人力资源管理师备考资料 短信预约提醒
人力资源管理师备考资料
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2013年助理人力资源管理师精讲:工作时间制度
2013-09-13 21:40:13阅读
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2013年助理人力资源管理师精讲:企业民主管理制度
2013-09-13 21:40:06阅读
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2013年助理人力资源管理师精讲:用人单位内部劳动规则
2013-09-13 21:40:01阅读
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2013年二级人力资源管理师重要考点：基本薪酬设计
2013-09-12 21:19:22阅读
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2013年二级人力资源管理师重要考点：薪酬设计必须考虑的因素
2013-09-12 21:18:08阅读
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2013年二级人力资源管理师重要考点：集体谈判的范围
2013-09-12 21:17:06阅读
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2013年二级人力资源管理师重要考点：影响岗位设计的主要因素
2013-09-12 21:15:03阅读
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2013年二级人力资源管理师重要考点：规划对员工成长的帮助
2013-09-12 21:13:30阅读
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2013年高级人力资源管理师要点第二章：招聘与配置汇总
2013-09-12 20:48:02阅读
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2013年助理人力资源管理师精讲:集体合同制度
2013-09-11 21:34:13阅读
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2013年助理人力资源管理师精讲:员工福利管理
2013-09-11 21:33:38阅读
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2013年助理人力资源管理师精讲:人工成本核算
2013-09-11 21:33:12阅读
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2013年助理人力资源管理师精讲:工作岗位评价指标与标准
2013-09-11 21:32:50阅读
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2013年助理人力资源管理师精讲:工资奖金制度的调整
2013-09-11 21:32:37阅读
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2013年高级人力资源管理师要点第一章：人力资源规划汇总
2013-09-11 17:38:38阅读
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2013年高级人力资源管理师要点第六章：劳动关系管理（10）
2013-09-11 17:33:37阅读
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2013年助理人力资源管理师精讲:薪酬制度的制定程序
2013-09-10 21:31:47阅读
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2013年助理人力资源管理师精讲:薪酬制度的制定依据
2013-09-10 21:31:39阅读
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2013年助理人力资源管理师精讲:结果导向型考评方法
2013-09-10 21:31:29阅读
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2013年助理人力资源管理师精讲:行为导向型客观考评方法
2013-09-10 21:31:19阅读
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